陜建五建集團工會組織開展2019年度職工代表培訓
發(fā)布時間：
2019-12-03
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為切實提升職工代表素質(zhì)和參與管理的能力，更好地維護職工合法權(quán)益，促進企業(yè)民主管理提升，11月29日下午，集團公司工會在四樓培訓室一組織開展了2019年度職工代表培訓。兩級工會干部和來自項目一線的職工代表60余人參加了培訓。
本次培訓特邀陜西省建設工會徐富權(quán)主席授課，內(nèi)容涵蓋“企業(yè)民主管理知識概要、企業(yè)民主管理制度建設、職工代表履職、企業(yè)民主管理思考與啟示”四大板塊。
培訓中，徐主席深入淺出，以具體的事例為大家講解了“企業(yè)民主管理的主體（責任主體、運作主體、權(quán)利主體），企業(yè)民主管理主要制度、方法，職工代表職責及提案工作的內(nèi)容、程序”等，并詳細解讀了相關法律法規(guī)及規(guī)范性文件。
培訓結(jié)束后，徐主席在集團公司紀委書記、工會主席范海及工會副主席陳喜鴻的陪同下，參觀了企業(yè)展廳，觀看了企業(yè)宣傳片，對五建集團發(fā)展歷程和戰(zhàn)略方針進行全面了解。同時，徐主席也對五建集團的豐碩發(fā)展成果給予了高度贊許。
代表們表示，通過學習培訓，進一步認識到了職代會的意義與任務、企業(yè)和職工賦予的使命與責任，以后將不斷加強學習，提高履職能力，更好的為企業(yè)發(fā)展建言獻策。
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